11月15-16日，永业行2012年度第四期新员工培训在湖北省消防招待所举行，董事长方国成、助理总裁田新丑、人力资源部负责人杨雪莲出席了开训仪式。来自总部及各分部的39名新员工参加本次培训。
开训儀式上，装修公司总经理长方国成公布了以“创造特点、规模人生是什么”侧重于题的根本讲活，渗入浅出地解说了角色职业生涯发展规模的根本性。顾问总才田新丑对新普通员工数字代表欢迎你们，并适配你们不停学校、延长自我价值观。人工手动操作的资源部责任人杨雪莲更加注重了技能方法课程陪训班的目地和作用，并就技能方法课程陪训班主要知识、考核方案知识及之后技能方法课程陪训班有关的特别注意做好了布署。此次技能方法课程陪训班长达五天，在原来的的商務礼仪知识、装修公司管理制度、业务部门流程图、厂家线下推广和方法适配等主要知识的条件上，还增装了心理、感思等有关主要知识。受训职工举办了技能方法课程陪训班考核方案知识，并对整场技能方法课程陪训班受到了比较好的评议。